Offre d'emploi

PLANNEUR STRATEGIQUE (H/F)

: CDI
: Guyancourt

Entreprise

Au-delà d’un Job, Human Search vous accompagne lors de toutes les étapes jusqu’à l’obtention de votre emploi (des conseils pour, un CV accrocheur et des entretiens percutants).

Nous recherchons pour notre partenaire, Agence de communication en pleine transformation, Un(e) Planneur stratégique (H/F), en CDI :

Poste

1) FINALITE DU POSTE

Poste planneur stratégique/ chargé d’études 

Un poste 100% marketing, dédié au SHOPPER MARKETING,

Reposant à la fois sur l’écoute des consommateurs (QUALI et QUANTI), sur la veille marketing, sur la construction des outils de vente de l’agence et sur la conception stratégique des campagnes de nos clients

 

2) MISSIONS ET RESPONSABILITES PRINCIPALES

Planning stratégique / Veille marketing :

  • Réalisation de veilles / carnets de tendances / recherches de cas inspirants
  • Préparation des ateliers de co-créativité
  • Études de marchés et veille concurrentielle
  • Participation aux brainstormings (et parfois gestion / animation du brainstorming)
  • Écriture d’introductions stratégiques en accord avec la stratégie et les pistes opérationnelles issues des réunions de travail

Outils de vente :

  • Écriture des présentations commerciales (nouvelles offres à promouvoir)

Études :

  • Prise de brief
  • Organisation des tables rondes et recrutement des clients cibles (avec cabinet partenaire)
  • Réalisation des synthèses des études qualitatives et co-présentation des résultats au client
  • Co-construction du volet quantitative avec notre partenaire (Harris Interactive)
  • Réalisation des synthèses des études quantitatives et co-présentation des résultats au client (en français et en anglais)
  • Coordination Client    

 

Poste basé sur Guyancourt et la tranche de salaire se situe entre 45 et 50 k€ sur 13 mois avec 2 jours de télétravail.

 

Profil

Niveau d’expérience et secteur

3 ans minimum dans l’environnement du planning stratégique ou des études clients, en Agence ou chez l’annonceur. La connaissance du MARKETING CLIENTS est un plus.

BAC + 4/5 – ANGLAIS PARLÉ ET ÉCRIT (indispensable)

Niveau d’étude et domaine d’étude

Formation en marketing / études de type écoles de marketing et de communication, école de commerce, formations universitaires…

 

Savoir-être / Traits comportementaux

« LE SENS DU CLIENT » l’une des valeurs pilier de l’entreprise. En conséquence, le collaborateur doit démontrer ses capacités à être :

  • À l’écoute des clients, disponible et bienveillant
  • Soucieux de manière continue de la satisfaction du client
  • Attentif et être proactif
  • Capable de travailler en équipe transverse
  • Curiosité et créativité
  • Avec de très bonnes capacités rédactionnelles
  • Force de conviction, avec une bonne aisance relationnelle
  • Bon orateur (présentation client + animation de groupes)

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